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　　研究生一毕业，年薪就有40万。昨天，江苏省理工类暨南京理工大学2017届毕业生大型招聘会在南理工新体育馆大厅举行，记者了解到，今年理工类毕业生整体就业形势不错，平均薪酬待遇都有所提高，有创新创业经历的毕业生尤其受欢迎，南理工今年签约40万年薪的硕士生已经达到两位数。

　　当天上午，南理工新体育馆门外，等待进场求职的学生排起了长龙。体育馆内，来自全国各地的 425 家企业提供了近 5000 个就业岗位，每个岗位前都围满了学生。

　　记者在现场发现，不少招聘单位开出的年薪不低。一家做中小学课外辅导的教育机构开出中小学老师最高达50万的年薪。该公司人事部一位工作人员赵女士告诉记者，公司在南京已开办8个校区，即将开设第9个。“生源很多，急需老师。需要研究生学历，要有竞赛经历，因为我们会有赛事安排，此外还要保证课量。”她表示，十分看重学生在校的实践经历，尤其是有创新创业经历，招聘回去就能立刻用得上。

　　一家网络公司也打出了年薪30万的广告。“我们是给运营商做配套的，需要软硬件方面的技术人才，符合条件的毕业生，我们不惜成本。”负责招聘的一位人事主管介绍。

　　来自南京信息工程大学计算机专业的硕士黄同学告诉记者，他已经投出了八九份简历，“今年情况不错，起薪都有8000元。”

　　“尽管国家的GDP速度在放缓，但今年就业大环境却出乎意料地好。”南京理工大学学生处副处长王渤认为，这可能跟今年是“十三五”规划开局之年，很多新项目上马，需要大量人才有关。他介绍，从9月开学到现在，已经有1300多家企业进校园开宣讲会。“根据我们的统计，本科生今年起薪在四五千元，研究生平均在万元以上。目前，我们学校已经有两位数的2017届硕士研究生拿到了不低于40万的年薪。”他说。

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